283
Рейтинг вопроса
0
+ -

Что делать, если работодатель предлагает уволиться по собственному желанию?

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 7. Аргументы и Факты - Нижний Новгород 11/02/2015
Категория:  Общество Вопрос-ответ из газеты: Еженедельник "Аргументы и Факты" № 7 11/02/2015

Что делать, если начальство просто предложит уволиться по собственному желанию, а такого желания нет?

Ответ редакции

Отвечает Ирина Питунова, юрист, эксперт по трудовому праву:

- В подобной ситуации советую не принимать предложение расторгнуть трудовой договор по инициативе работника, т.е. по собственному желанию: в этом случае вам при увольнении выплатят только причитающуюся зарплату за текущий месяц по дату увольнения включительно и компенсацию за неиспользованный отпуск (если он есть). Никакого выходного пособия, в том числе среднего месячного заработка на период трудоустройства, при этом не выплачивают.

В вашем случае работники могут предложить работодателю расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон с выплатой дополнительной компенсации - например, в размере трёх или пяти среднемесячных окладов - или предложить выплатить конкретную сумму.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах