Новая редакция правового акта предполагает увеличение надбавки к ежемесячной зарплате молодого специалиста: для закончивших вуз - с 800 до 2500 рублей, для выпускников средних учебных заведений - с 600 до 2000 целковых. Установлено также, что надбавка будет выплачиваться в течение двух лет. Вот только достаточно ли этих мер, чтобы привлечь молодёжь на село? Вряд ли. Это чувствуют и депутаты, которые предусмотрели ещё один “пряник” для молодёжи в виде возможности получения едино-временного пособия размером 50 тысяч рублей. Однако для этого молодому специалисту нужно будет заключить с сельхозорганизацией трудовой договор сроком не менее чем на 5 лет.
Смотрите также: В Нижегородской области предложено установить квоты на рабочие места для выпускников вузов →
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть