С 1 сентября 2026 года в России вступил в силу масштабный пакет законодательных изменений для субъектов малого и среднего предпринимательства, который затронет и бизнесменов Нижегородской области. Об этом сообщили в Корпорации МСП. Нововведения охватывают налоговое и трудовое законодательство, сферу торговли, транспортные перевозки и туризм.
В налоговой сфере обновлен порядок уведомлений по НДФЛ и страховым взносам: при неизменных суммах выплат их теперь можно подавать раз в год сразу за несколько периодов. В трудовом праве в два раза увеличен предельный объем часов сверхурочной работы, запрещен испытательный срок для матерей с детьми до трех лет, а малый бизнес получил больше возможностей для оформления срочных трудовых договоров и упрощенного проведения спецоценки условий труда.
Кроме того, расширен список товаров для обязательной маркировки (хозтовары, средства гигиены, удобрения и медизделия) и запущен механизм автоматических штрафов за нарушения в их обороте. Для грузоперевозчиков стало обязательным оформление документов в электронном виде, а для туроператоров регламентировали сроки выдачи путевок клиентам — не позднее 24 часов до начала поездки.
Ранее сообщалось, что аудиты по роботизации провели на 20 нижегородских предприятиях.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
Новости Нижегородской области 1 сентября: АЗС для всех и новые законы 
Запрет на продажу вейпов в Нижегородской области отложат до 2027 года 
Нижегородцам рассказали об изменениях в законодательстве с 1 сентября 
АвтоУСН введут для малого бизнеса в Нижегородской области с 2027 года