В Нижнем Новгороде обновили положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений. Соответствующий документ опубликован на сайте городской администрации. Одним из ключевых изменений стало введение доплат за наставничество: за помощь каждому подопечному коллеге учителю полагается надбавка до 10% от оклада, но не более 30% в сумме.
Документ также закрепил вознаграждение за организацию городских мероприятий и профильных смен. За проведение профильных смен для старшеклассников педагоги будут получать 30% от зарплаты. Выплаты за участие в городских событиях теперь варьируются от 5% до 50% от оклада в зависимости от их количества: минимальная надбавка положена за организацию до пяти мероприятий, а максимальная — за 40 и более.
Важным нововведением стало изменение структуры учебной нагрузки. Теперь часы внеурочной деятельности официально включены в рабочее время учителей. Это касается занятий по углубленному изучению предметов, проектно-исследовательской деятельности, формирования функциональной грамотности, а также индивидуальной помощи ученикам, испытывающим трудности в обучении.
Ранее спецгруппы по борьбе с терроризмом создали в Нижнем Новгороде.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
Лимит на подарки нижегородским врачам оставили на уровне 3 тыс. рублей 
Выплаты и гранты внедрят для студентов и педагогов в Нижнем Новгороде 
Построить новые школы запланировали в Нижнем Новгороде 
Около 39 тыс. рублей в месяц тратят нижегородские студенты